تسلمت مؤخراً الدفعة الأولى من قطب التكوين التنفيذي بكلية التجارة والتدبير التابعة للجامعة الدولية بالدار البيضاء (UIC) شهاداتها في حفل بهيج. وبهذه المناسبة، شكر أنطونيو ماسيدا، رئيس الجامعة، الخريجين الخمسين على ثقتهم وأكد على "أهمية التكوين المستمر اليوم الذي يسمح للفرد بالتفكير ليس في مسار مهني واحد بل في مسارات متعددة خلال حياته". ومن هنا تأتي أهمية هذا القطب الذي يديره سعيد بنعمار الذي اغتنم الفرصة ليوضح: "لقد قمنا للتو بخطوة نوعية في عالم التعليم التنفيذي". في الواقع، التعليم التعاوني و"التعلم القائم على المشاريع" هما استراتيجيتان مبتكرتان تميزان البرامج التنفيذية للجامعة الدولية بالدار البيضاء. وأضاف السيد بنعمار: "نحن نستثمر في هذا المجال في أكثر الأبحاث الدولية تقدماً في علوم التربية. تركيزنا الاستراتيجي لا يقتصر على تقديم برنامج لكم، بل أن تتحملوا مسؤولية تعلمكم. وبعيداً عن رمزية الشهادة التي تتلقونها، فإن همنا الأول هو تغيير سلوكياتكم الشخصية والمهنية لتكونوا قادرين على إحداث تغيير إيجابي في مؤسساتكم".

كما حضر الحفل محمد حوراني، رئيس HPS وراعي الدفعة الأولى من ماجستير إدارة الأعمال التنفيذي (Executive MBA). وقد شجع بدوره على ضرورة التكوين المستمر طوال الحياة، وأشاد بإرادة وتحفيز الخريجين لمتابعة مسارهم الدراسي بالإضافة إلى التزاماتهم المهنية والشخصية. كما شارك السيد حوراني مع الخريجين القيم المهنية الأساسية التي يختصرها في "3 C": "المواطنة، الكفاءة والشجاعة"، وهي خارطة طريق ملهمة للدفعة التنفيذية 2012 للجامعة. للتذكير، فإن قطب التكوين التنفيذي بكلية التجارة والتدبير بالجامعة مفتوح منذ أكتوبر 2011 ويمنح شهادات ماجستير إدارة الأعمال التنفيذي وماسترات مهنية متخصصة.

تستهدف هذه التكوينات المهنيين الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم القيادية أو التخصص. وتستند المقاربة البيداغوجية إلى العمل التعاوني، ومحاكاة التدبير، والمعايير الدولية، والتوجيه الفردي (Coaching) بما في ذلك مؤشر الشخصية MBTI، ومتدخلين من مستوى وطني ودولي، ومناقشة مشروع مهني متكامل.