Frau Meriem Bensalah Chaqroun und Herr Salaheddine Kadmiri, Kandidaten für den Vorsitz und den stellvertretenden Vorsitz der Confédération générale des entreprises du Maroc (CGEM), trafen am Dienstagabend in Tanger mit Wirtschaftsakteuren und Mitgliedern der regionalen Union Nord des Arbeitgeberverbandes zusammen.

Dieses Treffen war eine Gelegenheit für das Duo, eine Plattform mit Ideen vorzustellen, die die Hauptachsen der CGEM-Arbeit für die nächste Amtszeit skizziert, sowie direkt mit lokalen Unternehmern zu kommunizieren und sich über deren Probleme und Erwartungen zu informieren.

Bei diesem Treffen erklärte Frau Bensalah, dass ihre Kandidatur durch den Wunsch motiviert sei, eine Reihe von Werten innerhalb des Arbeitgeberverbandes zu stärken, insbesondere Verantwortung, soziales Engagement, Kompetenz, unternehmerische Solidarität und Leistung.

Es gehe auch darum, sich für die Rehabilitierung des unternehmerischen Handelns einzusetzen, wobei der Schwerpunkt auf der Verbesserung der Arbeitsbedingungen, insbesondere für Frauen, und einer besseren Nutzung der verschiedenen staatlichen Wirtschaftsentwicklungsprogramme (Inmaâ, Moussanada) liegen solle, betonte sie.

Herr Kadmiri präzisierte seinerseits, dass die Plattform der Kandidatur auf sieben Hauptachsen beruhe: Förderung der Industrie, Entwicklung der Wettbewerbsfähigkeit des Angebots Marokko, Entwicklung des Humankapitals, Erleichterung des Zugangs zu Finanzierungen, Verbesserung des Zugangs zu öffentlichen Aufträgen, Förderung des rechtlichen Umfelds für Unternehmen, Unterstützung der Unternehmen bei der Wahrnehmung ihrer sozialen Verantwortung und Operationalisierung der öffentlich-privaten Partnerschaft.

Die beiden Kandidaten unterstrichen zudem die Bedeutung der Stärkung der Rolle der regionalen CGEM-Gewerkschaften und des Eintretens für eine Regelung des Streikrechts sowie eine Überarbeitung des Arbeitsgesetzbuches, um das Wachstum zu fördern und gleichzeitig die Rechte und Errungenschaften der Arbeitnehmer zu wahren.